Вакансии

  • Великий Новгород

    Заместитель директора агентства / менеджер группы

    Требования:

    • 25 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы в страховании от 1 года
    • Успешный опыт личных продаж
    • Умение работать на результат
    • Успешный опыт активного рекрутинга

    Обязанности:

    • Формирование команды
    • Контроль выполнения плана продаж
    • Обучение и развитие группы
    • Личные продажи

    Контакты:

    Финансовый консультант

    Требования:

    • Возраст от 23 лет
    • Образование н/в или высшее
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Коммуникабельность, грамотная речь
    • Умение работать в команде, нацеленность на результат
    • Обучаемость

    Обязанности:

    • Привлечение клиентов
    • Консультирование клиентов
    • Заключение договоров
    • Постпродажное обслуживание клиентов

    Контакты:

  • Казань

    Заместитель директора агентства / менеджер группы

    Требования:

    • Возраст 27 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы в страховании от 1 года
    • Успешный опыт личных продаж
    • Умение работать на результат
    • Успешный опыт активного рекрутинга

    Обязанности:

    • Формирование команды
    • Контроль выполнения плана продаж
    • Обучение и развитие группы
    • Личные продажи

    Контакты:

    Финансовый консультант

    Требования:

    • Возраст 25 — 50 лет
    • Образование н/в или высшее
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Коммуникабельность, грамотная речь
    • Умение работать в команде, нацеленность на результат
    • Обучаемость

    Обязанности:

    • Привлечение клиентов
    • Консультирование клиентов
    • Заключение договоров
    • Постпродажное обслуживание клиентов

    Контакты:

  • Королев

    Заместитель директора агентства / менеджер группы

    Требования:

    • Возраст 27 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы в страховании от 1 года
    • Успешный опыт личных продаж
    • Умение работать на результат
    • Успешный опыт активного рекрутинга

    Обязанности:

    • Формирование команды
    • Контроль выполнения плана продаж
    • Обучение и развитие группы
    • Личные продажи

    Контакты:

    Финансовый консультант

    Требования:

    • Возраст 25 — 50 лет
    • Образование н/в или высшее
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Коммуникабельность, грамотная речь
    • Умение работать в команде, нацеленность на результат
    • Обучаемость

    Обязанности:

    • Привлечение клиентов
    • Консультирование клиентов
    • Заключение договоров
    • Постпродажное обслуживание клиентов

    Контакты:

  • Москва

    Заместитель директора агентства / менеджер группы

    Требования:

    • Возраст 27 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы в страховании от 1 года
    • Успешный опыт личных продаж
    • Умение работать на результат
    • Успешный опыт активного рекрутинга

    Обязанности:

    • Формирование команды
    • Контроль выполнения плана продаж
    • Обучение и развитие группы
    • Личные продажи

    Контакты:

    Департамент розничных продаж :

    Управление «B»:

    Управление «D»:

    Управление «С»:

    Финансовый консультант

    Требования:

    • Возраст 25 — 50 лет
    • Образование н/в или высшее
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Коммуникабельность, грамотная речь
    • Умение работать в команде, нацеленность на результат
    • Обучаемость

    Обязанности:

    • Привлечение клиентов
    • Консультирование клиентов
    • Заключение договоров
    • Постпродажное обслуживание клиентов

    Контакты:

    Департамент розничных продаж :

    Управление «B»:

    Управление «D»:

    Управление «С»:

    Начальник управления банковского страхования ERGO, Международная страховая группа - СК Русь

    Требования:

    • Опыт работы в страховании по продажам НС и лайфа через банки от 2 лет
    • Наличие деловых связей
    • Опыт успешной реализации проектов как преимущество
    • Ориентированность на результат
    • Английский язык не ниже apper-intermediate

    Обязанности:

    • Построение и развитие канала продаж страховых продуктов компании (НС и жизнь) через банки-партнеры
    • Мониторинг рынка банкострахования, анализ потребностей потенциальных банков-партнеров
    • Координация взаимодействия структурных подразделений компании в части разработки новых страховых продуктов, адаптация существующих
    • Разработка программ и технологий реализации продаж через банки
    • Отчетность
    • Контроль документооборота с банками, проведение плановых выборочных проверок страховой документации в рамках действующих соглашений

    Условия:

    • Пятидневная рабочая неделя с 9.30 до 18.00
    • Заработная плата  от 80 000 рублей, проценты от продаж, годовой бонус, ДМС, соцпакет

    Тип занятости: полная занятость, полный день

    Контакты:

  • Мытищи

    Заместитель директора агентства / менеджер группы

    Требования:

    • Возраст 27 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы в страховании от 1 года
    • Успешный опыт личных продаж
    • Умение работать на результат
    • Успешный опыт активного рекрутинга

    Обязанности:

    • Формирование команды
    • Контроль выполнения плана продаж
    • Обучение и развитие группы
    • Личные продажи

    Контакты:

    Финансовый консультант

    Требования:

    • Возраст 25 — 50 лет
    • Образование н/в или высшее
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Коммуникабельность, грамотная речь
    • Умение работать в команде, нацеленность на результат
    • Обучаемость

    Обязанности:

    • Привлечение клиентов
    • Консультирование клиентов
    • Заключение договоров
    • Постпродажное обслуживание клиентов

    Контакты:

  • Одинцово

    Заместитель директора агентства / менеджер группы

    Требования:

    • Возраст 27 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы в страховании от 1 года
    • Успешный опыт личных продаж
    • Умение работать на результат
    • Успешный опыт активного рекрутинга

    Обязанности:

    • Формирование команды
    • Контроль выполнения плана продаж
    • Обучение и развитие группы
    • Личные продажи

    Контакты:

    Финансовый консультант

    Требования:

    • Возраст 25 — 50 лет
    • Образование н/в или высшее
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Коммуникабельность, грамотная речь
    • Умение работать в команде, нацеленность на результат
    • Обучаемость

    Обязанности:

    • Привлечение клиентов
    • Консультирование клиентов
    • Заключение договоров
    • Постпродажное обслуживание клиентов

    Контакты:

  • Подольск

    Директор агентства / филиала

    Требования:

    • Возраст 30 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы на ПК (Word, Excel, Outlook)
    • Опыт работы: не менее 1 года в страховании жизни
    • Успешный опыт активного рекрутинга,
    • Успешный опыт формирования продающей структуры
    • Успешный опыт личных продаж

    Обязанности:

    • Формирование штата агентства / филиала
    • Организация и контроль деятельности агентства / филиала
    • Выполнение плана продаж
    • Обучение
    • Личные продажи
    • Управление агентством / филиалом

    Контакты:

    Заместитель директора агентства / менеджер группы

    Требования:

    • Возраст 27 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы в страховании от 1 года
    • Успешный опыт личных продаж
    • Умение работать на результат
    • Успешный опыт активного рекрутинга

    Обязанности:

    • Формирование команды
    • Контроль выполнения плана продаж
    • Обучение и развитие группы
    • Личные продажи

    Контакты:

    Финансовый консультант

    Требования:

    • Возраст 25 — 50 лет
    • Образование н/в или высшее
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Коммуникабельность, грамотная речь
    • Умение работать в команде, нацеленность на результат
    • Обучаемость

    Обязанности:

    • Привлечение клиентов
    • Консультирование клиентов
    • Заключение договоров
    • Постпродажное обслуживание клиентов

    Контакты:

  • Санкт-Петербург

    Директор агентства / филиала

    Требования:

    • Возраст 30 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы на ПК (Word, Excel, Outlook)
    • Опыт работы: не менее 1 года в страховании жизни
    • Успешный опыт активного рекрутинга,
    • Успешный опыт формирования продающей структуры
    • Успешный опыт личных продаж

    Обязанности:

    • Формирование штата агентства / филиала
    • Организация и контроль деятельности агентства / филиала
    • Выполнение плана продаж
    • Обучение
    • Личные продажи
    • Управление агентством / филиалом

    Контакты:

    Заместитель директора агентства / менеджер группы

    Требования:

    • Возраст 27 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы в страховании от 1 года
    • Успешный опыт личных продаж
    • Умение работать на результат
    • Успешный опыт активного рекрутинга

    Обязанности:

    • Формирование команды
    • Контроль выполнения плана продаж
    • Обучение и развитие группы
    • Личные продажи

    Контакты:

    Финансовый консультант

    Требования:

    • Возраст 25 — 50 лет
    • Образование н/в или высшее
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Коммуникабельность, грамотная речь
    • Умение работать в команде, нацеленность на результат
    • Обучаемость

    Обязанности:

    • Привлечение клиентов
    • Консультирование клиентов
    • Заключение договоров
    • Постпродажное обслуживание клиентов

    Контакты:

  • Серпухов

    Директор агентства / филиала

    Требования:

    • Возраст 30 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы на ПК (Word, Excel, Outlook)
    • Опыт работы: не менее 1 года в страховании жизни
    • Успешный опыт активного рекрутинга,
    • Успешный опыт формирования продающей структуры
    • Успешный опыт личных продаж

    Обязанности:

    • Формирование штата агентства / филиала
    • Организация и контроль деятельности агентства / филиала
    • Выполнение плана продаж
    • Обучение
    • Личные продажи
    • Управление агентством / филиалом

    Контакты:

    Заместитель директора агентства / менеджер группы

    Требования:

    • Возраст 27 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы в страховании от 1 года
    • Успешный опыт личных продаж
    • Умение работать на результат
    • Успешный опыт активного рекрутинга

    Обязанности:

    • Формирование команды
    • Контроль выполнения плана продаж
    • Обучение и развитие группы
    • Личные продажи

    Контакты:

    Финансовый консультант

    Требования:

    • Возраст 25 — 50 лет
    • Образование н/в или высшее
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Коммуникабельность, грамотная речь
    • Умение работать в команде, нацеленность на результат
    • Обучаемость

    Обязанности:

    • Привлечение клиентов
    • Консультирование клиентов
    • Заключение договоров
    • Постпродажное обслуживание клиентов

    Контакты:

  • Тюмень

    Заместитель директора агентства / менеджер группы

    Требования:

    • Возраст 27 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы в страховании от 1 года
    • Успешный опыт личных продаж
    • Умение работать на результат
    • Успешный опыт активного рекрутинга

    Обязанности:

    • Формирование команды
    • Контроль выполнения плана продаж
    • Обучение и развитие группы
    • Личные продажи

    Контакты:

    Финансовый консультант

    Требования:

    • Возраст 25 — 50 лет
    • Образование н/в или высшее
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Коммуникабельность, грамотная речь
    • Умение работать в команде, нацеленность на результат
    • Обучаемость

    Обязанности:

    • Привлечение клиентов
    • Консультирование клиентов
    • Заключение договоров
    • Постпродажное обслуживание клиентов

    Контакты:

  • Электросталь

    Заместитель директора агентства / менеджер группы

    Требования:

    • Возраст 27 — 50 лет
    • Образование высшее
    • Опыт работы в страховании от 1 года
    • Успешный опыт личных продаж
    • Умение работать на результат
    • Успешный опыт активного рекрутинга

    Обязанности:

    • Формирование команды
    • Контроль выполнения плана продаж
    • Обучение и развитие группы
    • Личные продажи

    Контакты:

    Финансовый консультант

    Требования:

    • Возраст 25 — 50 лет
    • Образование н/в или высшее
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Коммуникабельность, грамотная речь
    • Умение работать в команде, нацеленность на результат
    • Обучаемость

    Обязанности:

    • Привлечение клиентов
    • Консультирование клиентов
    • Заключение договоров
    • Постпродажное обслуживание клиентов

    Контакты: